來自中時電子報
2018年03月23日 04:10 工商時報 邱琮皓/台北報導
國人就業情況趨於穩定,據勞動部就業服務資料庫統計,今年2月各公立就業服務機構新登記求職人數總計4萬8,231人,較1月減少17.51%,新登記求才人數為8萬2,118人,較1月減少17.77%,平均每一位求職者有1.7個工作機會,求職求才雙減,但製造業需求仍暢旺。
勞動部勞動力發展署「台灣就業通」資料庫統計發現,求才需求最強前三大產業依序是製造業、批發及零售業、住宿及餐飲業,而製造業就佔整體職缺的4成5,為最主要徵才動能,依地區來看,求才需求最強區域為桃竹地區,平均每位求職者約有3個工作機會,其中科技業佔比超過4成以上。
勞動部解釋,由於2月適逢農曆春節、是過往求職的低點,求職求才人數與1月相比雙雙減少屬正常,但由於產業回溫,科技業相關職缺呈現「急缺」狀況,目前以基層人員最為搶手。
由於3至6月為製造業徵才高峰,人才供不應求的情況,廠商更祭出高薪徵才,以生產事務人員職缺為例,平均每位求職者有7.29個工作機會,以日月光半導體的生產設備工程師薪資上看5萬5,000元最高,台灣美光記憶體徵求150位生產設備工程師,新鮮人月薪4萬6,000元起跳。
目前不少科技業龍頭都有大規模徵才計畫,半導體大廠聯華電子線上徵才超過2,000人,除徵求上百位製程技術員,還有175位生產設備工程師、500位的電子工程師、400位的光電工程師、100位助理工程師等多項職缺,更開放招募50位暑期實習生,讓學生能提早體驗職場;另外,像台灣美光記憶體、頎邦科技、友達光電、欣興電子等也都釋出上百個職缺,期望能在旺季前備好人才因應。
(工商時報)
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